姓名: Y先生 顾问面试: 擅长领域: 领域职位: 最高学历: 沟通情况: 新鲜出炉

面议 目前住址: 求职区域: 考虑公司类型: 不限 考虑公司行业: 不限 接受工作强度: 不限

个人情况: 1983出生男未婚 候选人优势:

工作经验

北京梦见星科技有限公司 在职时间: 2018-5 至 2025-1 职位: CTO 工作职责: 同时负责产产品和技术团队负责考试星整体产品、研发团队的日常管理、协调和考核工作。规划并构建考试星产品的方向、功能与特色,进行日常数据分析和竞品分析,及时优化调整确保产品竞争力。设计考试星产品的技术架构,选型技术栈,设计关键架构和云服务使用规划,并持续进行性能优化。探索ai方向,测试大模型效果,推动考试星产品向ai化演进,并负责相关技术的积累与应用。与ceo及其他团队紧密协作,确保信息流通与项目推进。对接重点客户的技术需求,提供专业的技术支持与解决方案。业绩: 完成考试星产品方向两次与时俱进的转型工作,大幅拓展考试星产品用户范围并提升客单价完成多项考试星产品ai化的工作,增加新业务,提升易用性完成微服务化,大幅提升考试星产品性能和可用性,保证考试等高并发场景稳定可用完成产研团队工作流程构建和优化,大幅提升团队产出效率

阅智云媒 在职时间: 2017-10 至 2018-3 职位: 技术合伙人 工作职责: 作为技术合伙人,负责公司技术、产品相关工作:参与公司方向和融资相关事项,负责从技术角度配合融资等工作;负责系统和智能终端应用的研发工作 saas系统设计、研发负责阅智云媒广告b2b saas平台的产品设计和研发工作,快速迭代,完成产品设计研发并完成上线智能终端应用负责阅智智能终端app的产品设计和研发工作。负责完成项目融资和介绍等文档中的产品、技术相关部分工作。

众信旅游悠哉网 在职时间: 2016-3 至 2017-10 职位: 高级技术总监 工作职责: 负责悠哉北京、上海约70人技术团队的管理工作,负责技术架构和技术方向,负责大型项目的对接和跟踪,负责技术团队的行政管理和考核等工作。业绩: 悠哉整体技术架构升级推进项目使用统一的framework并使用微服务的架构方式制定系统架构调整计划,提升了代码的性能、可靠性和可维护性。悠哉运维升级及devops迁移悠哉全部服务器从托管机房至云服务。通过两个月的调整,完成悠哉整体上云。拆分测试环境和预发布环境,使用分支测试的模式,提升测试效率和测试环境的稳定性,并使用持续集成,保证主干测试环境和主干代码的一致性。推进自动发布运维工具的建设,推进apm工具的使用。悠哉app架构调整和hybrid重新设计app架构并完成调整,按照分包的形式,降低耦合。持续推进混合应用架构的使用和优化,目前已经使用混合应用架构重构完成app部分展示类和主流程类模块,极大提升了开发效率。

中青旅遨游网 在职时间: 2011-7 至 2016-3 职位: 部门经理 工作职责: 任职移动技术部经理期间,负责移动研发部20人团队的技术管理工作,负责移动技术架构设计研发和应用推进,负责项目的分配和整体工作计划的定制,负责重点项目的对接和实施。遨游移动端建设带领团队将遨游旅行app和m站从外包收回并全面完成升级改造工作。从外包回收项目后,通过接入apm提升app稳定性,降低崩溃率;通过api架构重构,提升接口性能和可用性;通过设建设敏捷团队,设置每三周一版本更新等机制,快速迭代版本;通过使用hybrid架构,使用较少人力快速完成改版项目。 hybrid架构研发由于之前app版本全部外包,接收后完全由原生开发完成,但存在开发人员较少、业务逻辑变更频繁、app审核周期、和webapp功能雷同和ui布局困难等问题。遨游网微店平台建设从技术角度设计并研发遨游网微店平台,实现销售人员o2o销售工具从无到有,推进行商的销售模式。在一个季度内完成微店功能设计和并与webapp既有功能进行有效融合。

魔盒在线娱乐(香港)有限公司 在职时间: 2008-1 至 2011-3 职位: 技术合伙人 工作职责: 作为公司的创始人和技术合伙人负责公司技术以及部分业务工作。

上海象形通讯科技有限公司 在职时间: 2006-1 至 2007-12 职位: 研发经理 工作职责: 负责公司增值业务相关项目组管理和项目的技术工作。

中国移动系统集成有限公司 在职时间: 2005-1 至 2005-12 职位: 研发工程师 工作职责: 负责中移动增值业务系统研发工作,负责中移动系统集成项目研发部分工作。

教育/培训经历

河北工业大学 时间: 2018-0 至 2021-0

北京航空航天大学

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